近日校医院（东校区）在我校BBS上频频出镜，xjtunews、xjtugrd等版面相继出现《差点被校医院的庸医害死！》、《关于校医院，我怒了》等文，文中对校医院的医德、医术问题表示极大不满。另有同学在BBS上就有关公费医疗及药价问题质询校医院，本站记者带着这些问题走访了校医院权正良院长。
医药采购招标，着力降低进价
记者：在我们同学心中，认为既然是公费，所有的药品就该是公费，可为何又有自费，请问它们的区别是什么？
院长：我们医院所规定的属于公费医疗范围之内的药品，都是根据国家公费医疗目录制订的。根据国家规定，药品分了五大品种，分别为“准”、 “财”、 “宣”、 “健”、 “械”。一般而言，国家公费医疗药品都是带“准”字的，这个我们也都在网上标出，价格也十分清楚。对国家规定的420种可享受公费的药品，我们曾经做过一个调查，在18所高校里，我们这里的药品种类最齐全。
记者：咱们医院医药品的进货渠道情况如何？
院长：我们医院自从02年开始实行招标，在质量上狠下工夫，首先要参加招标的单位拥有国家规定的相关指标。同时确保以最低价格进货。此举一出，仅02年，我院药费就降了130多万。用这笔钱来做其他有利学生的建设，更有意义。
记者： 我注意到咱们医院的有些药品包装“简陋”，不由让人疑心它是否过期，对于这个问题，请院长您解释一下？
院长：咱们医院的药绝对没有过期的，同学们可以放心，至于包装问题，大概是药厂是为了节省成本。
被设诉三次，医生就得下岗
记者：最近交大同学对校医院的服务态度意见很大，听说校医院准备采取一些措施，请问具体包括哪些方面？
院长：医德医术建设一直是我们长抓不懈的工作，我们反复强调，对待病人要有医德，尤其是学生和老干部的医疗工作，我们始终摆在首位。我们在岗的医生，都是经过2002年的人事制度改革筛选出来的。另外，我们每年都会有绩效评估，由群众、干部、领导给每位医生打分。像我们医院，每天日接待病例将近800人，高峰时还达到1000人次，每个医生平均每天接待6、70位病人，医生的工作强度高，压力也大。
记者：你们没想过去招聘，扩充人手？
院长：目前这个还有困难。一方面，医院在岗医生年龄偏大，另一方面，学校一直在精简机构，具体招聘实施起来有些难度。
记者：刚才我看到有的医生在值班时间打手机，对于这样的问题，医院准备如何处理？
院长：这个问题提得好，我以前还没注意到，国家不是规定譬如开车不能打手机吗，关于这个问题，我们以后也得注意。
记者：对于医生坐班制度，医院有什么具体监督措施吗？
院长：我经常抽查。另外一楼急诊室门口有个牌子，每天都写好值班人员的名字。如果同学不满意，可以投诉，投诉三次并且事实确凿，该医生就得下岗。
记者：您觉得这个牌子起到作用了吗？可能很多同学像我一样，不会注意。
院长：当然起到了一定作用。另外，每个礼拜一，都是院长接待日，我很欢迎同学们来找我交流。
记者：服务态度建设是一项长期而艰巨的工作，院长您为了搞好医院服务建设，一定下了不少苦心。
校长：我经常告诉我们的医生，对待病人就要像对待我们的孩子一样，可是总会有个别医生闹点情绪，当然我开会批评，私下也会沟通。至于以后，我们准备成立一个“医管会”，由庄院长（副院长）负责。就像“伙委会”一样，主要起监督考核作用。
当记者问到“医管会”是否会有学生参加时，权院长没有回答，可能这个还需要医院领导集体商议再下定论。
